Direito do Trabalho e Relações Sindicais
Atuamos no consultivo e contencioso trabalhista, visando à redução do passivo trabalhista e a prevenção de futuras demandas, com ênfase no (a):
- elaboração de defesas administrativas e judiciais, atuando no feito até final resolução, com apresentação de todas as peças processuais necessárias, realizando audiências e esclarecimentos sobre o caso, assim como treinamento de prepostos;
- negociações coletivas perante Sindicatos e Ministério do Trabalho, acompanhando e orientando o cliente na melhor forma de realização dos acordos coletivos.
- consultoria trabalhista, notadamente na elaboração de pareceres e respostas à consultas relacionadas à legislação trabalhista, previdenciária e sindical;
- consultoria ativa, a qual consiste em informar as significativas alterações e inovações da legislação vigente;
- auditoria trabalhista que consiste na verificação e levantamento de todas as rotinas trabalhistas da empresa, bem como na adequação da empresa às novas normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho;
Direito Civil, Comercial e Societário
Atuamos no consultivo e contencioso civil, com ênfase no (a):
- elaboração e análise de contrato de locação; ação renovatória de contrato de locação, ação revisional de aluguéis, ação de despejo;
- elaboração e análise de contratos em geral, notadamente de contrato de compra e venda, doação, locação de coisa móvel, mútuo, comodato, depósito, mandato, gestão de negócios, seguro, fiança e prestação de serviços;
- propositura e defesa de ações possessórias, ação de emissão na posse, ação de anunciação de obra nova, embargos de terceiro, ação de usucapião, análise de escrituras, usufruto, penhor, doação, hipoteca, compromisso de compra e venda;
- propositura e atuação de todas as ações cíveis, notadamente recuperação de crédito e indenizatórios, assim como direito do consumidor.
Atuamos no consultivo e contencioso comercial e societário, com ênfase no (a):
- recuperação de créditos;
- falência, recuperação judicial e recuperação extrajudicial;
- contratos financeiros;
- contratos comerciais;
- contencioso judicial;
- proteção patrimonial;
- fusão, cisão e aquisição de empresas;
- constituição e regularização de filiais ou subsidiárias.
Estruturação de RH
Desenvolvimento de projeto para estruturação do departamento de Recursos Humanos, assim como desenvolvimento de programa de benefícios, cargo e salários, melhorias, treinamento profissional e crescimento pessoal.